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FactorRH almost 2 years ago
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Objetivo General del Puesto:

Llevar le cálculo y control de los valores de liquidación de los países y/o regiones de Beyond con el fin de identificar riesgos y proponer e implementar estrategias para garantizar el valor de liquidación.

Responsabilidades:

o  Entendimiento total del flujo del valor de liquidación.

o  Capacidad de calcular los flujos de valor de liquidación desde cero.

o  Conocimiento de las leyes y reformas locales (de cada región)

o  Desarrollo y coordinación de la plataforma para llevar el valor de liquidación.

o  Identificar indicadores para garantizar el valor de liquidación de cada región/país.

o  Generar estrategias para incrementar el valor de liquidación de cada país.

o  Enviar las órdenes de compra al área que la solicita, según lo requerido.

o  Registrar las compras en SAP de las tarjetas empresariales solicitadas.

o  Estar al día con las actualizaciones fiscales.

Experiencia Requerida:

experiencia en despacho contable o en área de finanzas corporativas – 3-5 años

Elaboración e interpretación de estados financieros – 3 años

Entendimiento de flujos de efectivo – 2 años (deseable)

Experiencia en sistemas/plataformas contables/financieras – 2 años

Competencias Técnicas:

•                          SAP – básico

•                          Estados financieros, estados de resultados, estado del flujo de efectivo –

•                          Finanzas -

•                          Inglés – intermedio / avanzado

Competencias Humanas:

•                          Atención al detalle

•                          Orientación a resultados

•                          Comunicación

•                          Trabajo bajo presión

•                          Planeación & Organización

•                          Búsqueda de información

•                          Empática

•                          Capacidad de análisis

Requisitos Generales:

Lic. En Contaduría Pública, Contabilidad, Finanzas

Condiciones de contratación:

• $34,000 - 36,000 brutos mensuales

• Contratación 100% nómina

•  Prestaciones de Ley

•  SGMM

•  Seguro de Vida

•  10 días vacaciones a partir del primer año